本網訊　2024年以來，縣經開區黨工委高質量推進黨紀學習教育，大力實施“雙創兩提升”工程，為推進園區高質量發展注入源源不竭的紅色“新”動能。

　　筑牢基層堡壘，夯實紅色基礎。持續建強“一線指揮部”，制定2024年度園區黨工委抓非公企業黨建“一線指揮部”責任落實清單，印發《2024年懷寧經開區非公經濟和社會組織工作要點》，召開園區2023年度基層黨組織書記抓基層黨建工作述職評議會，明確工作責任和工作目標。領導班子成員帶頭履行抓黨建“一崗雙責”，加強黨支部聯系點工作調研，上半年開展非公黨建檢查54人次，專題研究非公黨建工作6次。提質擴面“兩個覆蓋”，依托黨建工作指導員、企業聯系雇員深入企業、拉網式開展“兩個覆蓋”集中攻堅專項排查行動，更新園區461家企業黨群信息，找出17名“隱形黨員”，新單獨成立黨支部3個，同步推進成立群團組織20個。聚焦汽車零部件主導產業，成立產業鏈聯合黨委。鍛造過硬黨員隊伍，開展黨支部書記年度考核、黨員星級創評，采取“以獎代補”方式為優秀黨支部書記發放工作補助3.7萬元，評選四星級、五星級黨員40人。根據全縣發展黨員指導性計劃，統籌規劃、合理分解，已發展一批主導產業入黨積極分子及黨員。

　　創新活動載體，驅動紅色引擎。深化組織服務，發揮非公綜合黨委作用，與蘇州通潤驅動設備股份有限公司黨委聯合舉辦“追尋紅色足跡　爭當發展先鋒”主題黨日活動，組織部分黨組織書記到桐城參觀學習，創新基層黨建工作載體，拓寬黨建工作思路。發揮產業鏈聯合黨委作用，先后組織園區近20家企業參加縣汽車產業協會座談會、“企業連連看”?紙塑產業衢州對接會，加強資源交流。發揮先鋒作用，常態推進“書記領辦事項”“黨旗下的金點子”“四崗聯創”等活動，讓黨員在技術創新、項目建設等重點工作上發揮表率，新評榜樣典型國家級1人、市級3人，新增智能工廠3家、數字化車間2家、科技型中小企業15家，科林黨支部書記因成功招引上海配套大企業榮獲縣招商引資突出貢獻獎。拓展陣地功能，在雙鵬打造首個企業黨群活動服務中心，提升黨建功能區陣地。發揮黨群活動服務中心、黨建工作指導站、人才驛站等陣地作用，聯動園區68個非公黨組織，開展黨紀學習教育“送學”“領學”“現場警示學”“分類學”等活動40余次，開展“赴春日之約·綻巾幗芳華”—插花比賽、讀書分享、青年人才聯誼交友等群團活動10余次，開設暑期“紅色托管”班，打造職工子女幸福驛站，黨建工作新格局持續優化。

　　精準助企惠企，激發紅色動能。做好改革文章，持續深化經開區體制機制改革，積極承接縣直單位賦權事項29項，進一步簡化辦事程序，優化審批流程，為區內企業提供高效的行政審批服務。2024年核發用地規劃許可證7件、工程規劃許可證19件、建筑工程施工許可證31件、規劃核實合格證22件。投資60億元邦德銳生產項目從第一方土開挖到第一根樁安裝用時僅一個月，創造了重大項目建設的最快速度。加強作風建設，2月28日，縣經開區推進高質量發展大會召開，動員激勵園區企業家和全體干部職工“動起來”“干起來”“拼起來”。召開為企服務培訓會2次，全體職工充分發揮雇員包保優勢，通過每月聯系走訪、跟蹤幫扶，累計化解企業問題37個，發放人才補貼10余萬元，提供住房服務17套，獲安慶市12345政務熱線平臺表揚1次，1人榮獲2023年度縣“滿意股長”稱號。搭建助企平臺，開展“銀企對接會”，為17家企業融資7280萬元；組織企業參加“工會送崗位　樂業在江淮”“人才安徽行”等招聘會4次，引進人才48人；推進政校企合作，簽訂校地合作協議2份，指導8家企業簽訂產學研合作協議。（通訊員 王安娟）